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招聘岗位

集团办公室主任

岗位职责

1．在集团董事长的领导下，负责主持本室的全面工作，组织并督促全室人员完成本职责范围内的各项工作；

2.贯彻落实本室岗位职责和工作标准，密切各部门工作关系，加强协调配合，做好衔接协调工作；

3.组织汇总集团年度综合资料、草拟公司年度总结、工作计划和其他综合性文稿，并负责编写公司年度大事记；

4.负责召集公司办公会议，检查督促办公会议和公司领导布置的主要工作任务的贯彻落实情况；

5.领导本室人员做好文书的拟稿、审稿、打印、收发、登记、催办并安排好接待、用车以及印章的管理；

6.负责组织公司通用管理标准及规章制度的拟订、修改和编写工作，协助参与专用管理标准及管理制度的拟订宣贯和修改工作；

7.具有组织公司大型会议和活动的能力，并作出详尽的计划与周密的安排；

8.搞好内外交往业务，尤其是政府对接流程，当好领导的参谋和助手；

9.负责对法务人员工作的兼管及有关的法律咨询等工作；

任职要求

1、年龄40周岁以内，专业不限、***优先，形象气质佳，有较强的管理能力及逻辑思维；

2、经理岗位工作经验5年及以上，熟悉制造行业优先；

3、具备良好的沟通协调能力，有团队管理能力，谈判能力优秀，文字写作能力较强；

4、能适应高压状态下的工作节奏；

5、认可公司文化和管理模式，具备良好的反应速度，以结果为导向；

6、熟悉政府接待及企业外部公关流程。

简历请发工作邮箱：